Rok 2025 zapisze się w historii mbridge jako czas dużych zmian i świadomego rozwoju. Jedną z najważniejszych była decyzja o rebrandingu – identyfikacja wizualna, która towarzyszyła nam od 2016 roku, przeszła metamorfozę i została kompleksowo odświeżona. Minione 12 miesięcy to również okres dynamicznego rozwoju Zespołu – do mbridge dołączyło siedem nowych osób, wzmacniając kluczowe obszary kompetencyjne organizacji. Co jeszcze wydarzyło się w tym czasie?
Rok 2025 w mbridge: nowe projekty i współprace
Choć 2025 był dla nas rokiem pełnym wyzwań i w wielu aspektach rewolucyjnym, niektóre elementy pozostały niezmienne. W mbridge nieustannie podnosimy sobie poprzeczkę, rozwijamy się i szukamy nowych kierunków wzrostu, jednocześnie konsekwentnie dbając o długofalowe, partnerskie relacje z Klientami. Większość rozpoczętych wcześniej działań kontynuowaliśmy również w 2025 roku, a dodatkowo rozpoczęliśmy aż 87 nowych projektów. Część z nich realizujemy w ramach długofalowych partnerstw, a część to jednorazowe współprace.
Do grona naszych Klientów i Partnerów dołączyły m.in. takie marki jak Przelewy24, Elgo, Gi Group, Grafton Recruitment, Nabea, DermoExpert czy Cosmedica. Równolegle – zgodnie z naszym podejściem do odpowiedzialnego biznesu – wspieraliśmy organizacje pozarządowe. W 2025 roku rozpoczęliśmy współpracę z Fundacją K.I.D.S., działającą na rzecz poprawy sytuacji w szpitalach, która pomaga wprowadzać do nich innowacje i rozwijać komfort oraz jakość opieki pozamedycznej, a także z Fundacją Niezdiagnozowani, wspierającą osoby, które cierpią bez rozpoznania przyczyny. Ponadto nawiązaliśmy też współpracę z Fundacją „Pomóż Im”, która od 18 lat wspiera ciężko chore dzieci i ich rodziny, prowadząc m.in. Domowe Hospicjum dla Dzieci w Białymstoku, oraz z Fundacją „Kwitnąca Polska”, niosącą pomoc osobom w trudnej sytuacji życiowej i wspierającą ich aktywizację zawodową.
Piotr Grabarczyk
Digital Strategy Manager
Efekty prowadzonych działań były wymierne. W 2025 roku nasze działania przełożyły się na 76 775 161 sesji z organicznych wyników wyszukiwania w Google’u dla naszych Klientów. Łączny budżet kampanii płatnych, którymi zarządzaliśmy, wyniósł 37 156 937,33 zł, a przychody e-commerce wygenerowane dzięki naszym działaniom osiągnęły poziom 568 915 540,37 zł.
Maciej Brożonowicz
CEO mbridge
Nowe rozwiązania i autorskie narzędzia w naszej ofercie
W 2025 roku, jak co roku, rozwijaliśmy własne rozwiązania technologiczne. W mbridge nieustannie podnosimy kompetencje i tworzymy narzędzia, które usprawniają codzienną pracę – nie tylko naszą, ale również zespołów marketingowych, agencji i firm z różnych branż.
AutoAudyt GA4 – choć narzędzie powstało w 2024 roku, to w 2025 miało swoją oficjalną premierę. AutoAudyt GA4 to automatyczny audyt umożliwiający bezpieczne i bezpłatne sprawdzenie poprawności gromadzenia danych w Google Analytics 4. Dla nas to nie tylko potwierdzenie eksperckości, ale także realny wkład w rozwój ekosystemu technologicznego wspierającego transformację cyfrową polskich firm.
Crawlcore – narzędzie stworzone z potrzeby stałego i skutecznego monitorowania technicznych aspektów SEO. Dzięki codziennym skanom kluczowych elementów, takich jak meta tagi, nagłówki, statusy indeksacji czy linki kanoniczne, Crawlcore pozwala szybko wykrywać niepożądane zmiany, zanim wpłyną one na widoczność strony w wyszukiwarkach. Rozwiązanie, które pierwotnie rozwijaliśmy wewnętrznie, dziś wspiera zarówno agencje, jak i właścicieli biznesów.
Rozwiązania Open Source – w 2025 roku rozwinęliśmy zestaw autorskich skryptów wspierających pracę z Klaviyo, które udostępniamy publicznie na GitHubie. To rozwiązania, takie jak Klaviyo Similar Products, który podpowiada podobne produkty w mailach „Back in stock” i ułatwia zautomatyzowaną wysyłkę mailową do klientów e-commerce. Ponadto udostępniliśmy też inne narzędzia, wspierające naszą pracę, jak np. WordPress Image SEO Analyzer, który automatycznie generuje opisy alternatywne dla obrazów w WordPressie z wykorzystaniem OpenAI Vision API. Te wszystkie rozwiązania tworzymy z myślą o zespołach e-commerce i marketerach, którzy chcą automatyzować procesy, lepiej wykorzystywać dane i skalować personalizację bez ręcznej, czasochłonnej pracy. To kolejny sposób, w jaki dzielimy się know-how i wspieramy rozwój marketing automation. Więcej na: https://github.com/mbridge-pl-agency.
Meta Ads: 5 kroków do lepszych kampanii – bezpłatny kurs edukacyjny mbridge, który wspiera rozwój kompetencji reklamowych marketerów i właścicieli biznesów w obszarze Meta Ads. Program, stworzony przez Magdalenę Karwecką, specjalistkę od performance marketingu w mbridge, w przystępny i praktyczny sposób przeprowadza uczestników przez kluczowe etapy planowania, prowadzenia i optymalizacji kampanii reklamowych na Facebooku i Instagramie. Ten kurs jest dla nas nie tylko narzędziem edukacyjnym, ale także wyrazem konsekwentnego dzielenia się wiedzą opartą na realnym doświadczeniu projektowym.
Google AiO Analyser – to nasze autorskie narzędzie opracowane w odpowiedzi na dynamiczne zmiany w wynikach wyszukiwania i rosnące znaczenie Google AI Overviews (AIO). Google AIO Analyser łączy mechanizmy scrapera z agentem AI, aby automatycznie analizować obecność stron w wynikach AIO oraz generować precyzyjne rekomendacje optymalizacyjne, które zwiększają szanse na pojawienie się w tych inteligentnych podsumowaniach wyszukiwarki. Produkt nie tylko wspiera naszych Klientów w adaptacji do nowej ery SEO, ale także wzmacnia strategiczne podejście mbridge do widoczności treści w generatywnych wynikach Google, kluczowym kierunku SEO w 2025 roku.
Marcin Wilczyński
Marketing Automation Specialist
Partnerstwa i certyfikaty 2025 dla mbridge
Rok 2025 przyniósł również kolejne potwierdzenia naszych kompetencji. Ponownie zdobyliśmy ważne wyróżnienia, utrzymaliśmy prestiżowe statusy partnerskie i rozszerzyliśmy współpracę z kluczowymi podmiotami technologicznymi.
- Diament Forbesa 2025 – nagroda przyznawana firmom, które w ostatnich latach najdynamiczniej zwiększały swoją wartość. Otrzymaliśmy ją drugi rok z rzędu, co traktujemy jako dowód stabilnego i konsekwentnego rozwoju mbridge. Nie zabrakło nas także na Gali, gdzie reprezentowali nas Mateusz Kwiatkowski, Content & Creative Strategy Manager oraz Piotr Grabarczyk, Digital Strategy Manager.
- Microsoft Advertising Partner Program 2025 – kolejny rok utrzymania statusu, zapewniający nam m.in. obecność w Microsoft Advertising Partner Directory i dodatkowe możliwości rozwoju kampanii. Z ramienia agencji na webinarach Microsoft Advertising Partner Pulse pojawiała się Oliwia Brajewska, Performance Marketing Specialist w mbridge. Oliwia wraz z całym działem Performance z sukcesem prowadziła zaawansowane działania, co przełożyło się na uznanie naszej agencji jako partnera.
- Google Partner Premier 2025 – piąty rok z rzędu w gronie 3% najlepszych agencji marketingowych w Polsce.
- Partnerstwo technologiczne z Polskim Funduszem Rozwoju – w maju 2025 roku dołączyliśmy do grona partnerów technologicznych PFR, oferując dwa autorskie narzędzia – AutoAudyt GA4 oraz Mapstic. We wrześniu do katalogu rozwiązań od mbridge dodaliśmy także Crawlcore.
- Klaviyo Master – w 2025 roku zostaliśmy oficjalnym partnerem Klaviyo na ścieżce Master, co potwierdza nasze zaawansowane kompetencje w obszarze marketing automation dla e-commerce.
Konferencje i webinary – gdzie byliśmy, co robiliśmy?
Rok 2025 był dla mbridge czasem intensywnej obecności na wydarzeniach branżowych i biznesowych, które traktujemy jako ważne źródło inspiracji i poszerzania własnych perspektyw. Chętnie wychodzimy poza bańkę marketingową, bo wiemy, że skuteczne działania digitalowe nie powstają w oderwaniu od realiów gospodarczych, technologicznych i społecznych. Sami również chętnie dzielimy się wiedzą z rynkiem i dbamy o rozwój własnych kompetencji – nasi specjaliści występują w roli prelegentów oraz publikują artykuły eksperckie w magazynach poświęconych marketingowi.
W 2025 roku wystąpiliśmy:
- podczas V edycji programu TOP WOMEN, organizowanego przez Fundację Kobiety E-biznesu – Maciej Orpik, SEO Innovation Manager, pojawił się tam w roli prelegenta;
- w podcaście „Od Juniora do Digital PRO”, w którym Adam Chudzik gościł także Macieja Orpika;
- w webinarze pt. „PR w dobie AI Search”, organizowanym we współpracy z TriplePR, podczas którego Maciej Orpik wraz z Agnieszką Maleszą-Woźniak omawiali wizerunek marki jako mocne kryterium oceniane przez LLM-y;
- w SEO Friday Podcast autorstwa Dawida Medwediuka. Jego gościem był również Maciej Orpik;
- podczas Spotkania Absolwentek programu Dochodowe Studio Graficzne. Prelegentką panelu na temat pracy projektantki była Paulina Peryt-Włudarska, nasza Graphic Designerka.
Ponadto wzięliśmy udział m.in. w debacie „Obudzić inwestycje” organizowanej przez portal XYZ, Impact 2025, jednej z najważniejszych konferencji biznesowych w Europie, Infoshare 2025, wydarzeniu na styku marketingu, technologii i biznesu, kongresie Efektywnej Komunikacji pod hasłem #WięcejNiżProstyJęzyk, a także konferencji o prostym języku ING Polska.
W 2025 nie zabrakło również eksperckich publikacji z naszym udziałem – we wrześniu w magazynie Marketer+ ukazał się tekst „Search Everywhere Optimization. Jak działania SEO mogą pomóc pozyskiwać ruch z innych źródeł niż wyszukiwarka” autorstwa Urszuli Żupnik, SEO Content Team Leaderki, oraz Macieja Orpika. Z kolei w październikowym numerze pojawił się komentarz Macieja Orpika na temat tego, jaki kierunek powinny obrać marki, aby być wymieniane i cytowane w AI Mode.
Rebranding: mbridge w nowej odsłonie
Rebranding mbridge był jednym z najbardziej znaczących momentów 2025 roku – nie tylko wizualnie, ale przede wszystkim kulturowo. To nie była szybka zmiana logo ani kosmetyczne odświeżenie key visuala, lecz proces, który dojrzewał w organizacji od lat i w końcu znalazł właściwy moment oraz właściwych ludzi.
Decyzja o przeprowadzeniu rebrandingu wewnętrznie okazała się kluczowa – wcześniejsze próby współpracy z zewnętrznymi podmiotami nie dawały pewności, że uda nam się osiągnąć to, co sobie założyliśmy. Dopiero perspektywa Zespołu, który na co dzień buduje mbridge, zna Klientów agencji, sposób pracy i wewnętrzną dynamikę, pozwoliła stworzyć identyfikację, która faktycznie odzwierciedla to, kim dziś jesteśmy. Rebranding stał się więc naturalnym etapem rozwoju firmy, a nie wymuszoną rewolucją.
Proces trwał dziewięć miesięcy i był oparty na współpracy, rozmowie oraz jasno określonych założeniach. Zaczęło się od warsztatów, podczas których Zespół marketingu wspólnie zdefiniował potrzeby, wartości i kierunek komunikacji marki. Za koncepcję i strategię komunikacji, a także wizualny projekt odpowiadała Weronika Harzyńska, która wraz z Pauliną Peryt-Włudarską wdrożyła graficzne zmiany w obrębie całej organizacji. W cały proces w zakresie budowania nowej wizji i wyglądu agencji zaangażowani byli także Aleksandra Dyda (Marketing Project Manager) oraz Mateusz Kwiatkowski (Content & Creative Strategy Manager). Efektem jest identyfikacja, która zachowuje charakter marki, ale lepiej oddaje jej dojrzałość, partnerski ton i eksperckie podejście.
Rebranding mbridge w 2025 roku wzmocnił nie tylko spójność wizualną, ale też poczucie sprawczości i identyfikacji zespołu z marką. Nowa pisownia nazwy mbridge (małymi literami), odświeżona kolorystyka z mocniejszym pomarańczowym akcentem oraz uporządkowany system typograficzny to widoczne symbole zmiany. Z okazji rebrandingu powstał merch mbridge, prezentujący nowe logo i kolorystykę w pełnej okazałości.
Więcej o całym procesie przeczytacie we wpisie poświęconym rebrandingowi!
Mateusz Kwiatkowski
Content & Creative Strategy Manager w mbridge
Ludzie i relacje w mbridge
W mbridge wierzymy, że za każdym sukcesem biznesowym stoją konkretne osoby, ich pasja i atmosfera, którą wspólnie tworzymy. Miniony rok to czas intensywnego umacniania fundamentów: nie tylko tych technologicznych, ale przede wszystkim ludzkich. Choć jesteśmy zespołem rozproszonym i pracujemy głównie zdalnie, dbamy o to, aby świętować wspólnie sukcesy. To dla nas ważne, by wzajemnie zauważać swoje osiągnięcia i się doceniać.
Nowe twarze w mbridge. Na pokładzie są już 34 osoby
Przeprowadziliśmy aż sześć rekrutacji, a w każdej z nich udział wzięły setki kandydatów. Nasz pokład powiększył się o nowe utalentowane osoby, które wzmocniły działy strategii, marketingu, performance’u i HR. Dołączyli do nas:
- Katarzyna Kujawa (Performance Marketing Specialist) – w mbridge optymalizuje kampanie Google i Meta Ads oraz przygotowuje audyty dla nowych klientów, a po pracy regeneruje siły, poznając nowe przepisy włoskiej kuchni, zgłębiając tajniki pielęgnacji swojej kolekcji roślin i śledząc świat show biznesu.
- Jakub Machała (Digital Strategist) – odpowiada za budowanie partnerskich relacji biznesowych i doradztwo marketingowe, natomiast prywatnie najlepiej czuje się w otoczeniu natury, przy rockowych brzmieniach lat 90. lub z dobrą biografią w ręku.
- Szymon Cierzniakowski (SEO Specialist) – realizuje strategię pozyskiwania ruchu organicznego i przeprowadza techniczne audyty witryn, a wolny czas dzieli między treningi MMA, siłownię oraz odkrywanie smaków kuchni koreańskiej.
- Piotr Pacak (Performance Marketing Specialist) – zajmuje się kreatywnym planowaniem kampanii płatnych i analizą danych, a jako były zawodowy muzyk wolne chwile poświęca na tworzenie sztuki. Poza tym wydaje muzykę w swoim FairLabel i wspiera branżę artystyczną w skutecznej promocji online.
- Natalia Jackowska (Office & Team Support Specialist) – czuwa nad logistyką biura, eventami i obiegiem dokumentów, a po pracy z pasją trenuje na siłowni i odkrywa nowe smaki na kulinarnej mapie Warszawy.
- Joanna Tracewicz (Brand Communication Strategist) – kształtuje strategię komunikacji marki mbridge i dba o relacje z mediami, a prywatnie jest miłośniczką literatury azjatyckiej, treningów siłowych i czasu spędzanego w towarzystwie swojej kotki Chałki.
- Hubert Waszczeniuk (Graphic Designer) – projektuje materiały wizualne dla klientów i na potrzeby naszego marketingu oraz rozwija ofertę graficzną, korzystając ze swojego wieloletniego doświadczenia i dobrodziejstw AI, a gdy tylko odkłada tablet, staje się kolarzem, który trenuje i z sukcesami startuje w wyścigach rowerowych.
Aby każdy miał szansę poznać Zespół i środowisko mbridge od pierwszego dnia, zorganizowaliśmy pięć integracji powitalnych. Wierzymy, że inwestycja w onboarding to inwestycja w stabilny, Zespół oparty o zaufanie.
Rozwój wpisany w DNA: 6 awansów mbridge
W mbridge nie stoimy w miejscu. Kolejne sukcesy naszych ekspertów i ekspertek naturalnie przekuły się w zmiany ról. Gratulujemy nowych wyzwań!
- Piotrek Grabarczyk objął stery jako Digital Strategy Manager, stając na czele Zespołu strategii digitalowej.
- Maciej Orpik został SEO Innovation Managerem, którego zadaniem jest dbać o technologiczny progres w organizacji.
- Dawid Karamon potwierdził swój poziom eksperckości w obszarze performance marketingu i otrzymał awans na Senior Performance Marketing Specialist.
- Julia Kwaśnik od lat z sukcesem dba o strategie i wyniki naszych Klientów w obszarze SEO, przez co objęła rolę Senior SEO Specialist.
- Kamila Trojanowska awansowała na SEO Content Specialist – jej kompetencje jasno wskazały, że jest gotowa na nowy zakres obowiązków i znacznie wyższy poziom odpowiedzialności.
- Aleksandra Dyda z Marketing Specialist awansowała na Marketing Project Managera, koncentrując się na zarządzaniu projektami z zakresu brand marketingu agencji.
Nasze podejście do zarządzania to ciągły proces. W 2025 roku kontynuowaliśmy spotkania rozwojowe dla managerów i team leaderów, bo świadome przywództwo to klucz do zadowolenia całego Zespołu.
Anna Bielat
HR Manager
Wspólny czas i wspólne wyzwania
Nie zapomnieliśmy też o świętowaniu sukcesów i rocznic. 5-lecie pracy Joanny Alberskiej i Macieja Orpika uczciliśmy wspólnym gotowaniem. Cały zespół miał też okazję do resetu podczas wyjazdowej integracji w Villi Omnia w Trębkach Nowych. Okazji do zacieśniania więzi było więcej: odbyliśmy razem kurs pierwszej pomocy, a także uruchomiliśmy program WspółpracujeMY, w ramach którego analizowaliśmy, co w mbridge działa świetnie, a co wymaga liftingu. Efekt? Wiele zmian wdrożyliśmy od ręki, inne stały się elementem naszej długofalowej strategii. Przeprowadziliśmy też pierwszą ankietę roczną, dając każdemu realny głos w sprawie przyszłości firmy.
W minionym roku mocniej postawiliśmy na kwestie związane z dobrostanem. Kampania Self Care uświadamiająca znaczenie zdrowia psychicznego, udział 15 osób w biegu firmowym czy kolejna edycja grywalizacji sportowej to nasze sposoby na zachowanie balansu.
Doceniamy czas prywatny naszych pracowników, dlatego z radością włączyliśmy się w akcję „2 godziny dla rodziny”. Rozszerzyliśmy także pakiet benefitów o kompleksowe ubezpieczenie na zdrowie i życie, a dla chętnych uruchomiliśmy integracje zdalne, by być blisko siebie nawet jeśli nie spotykamy się na co dzień w biurze.
2025 rokiem świadomego wzrostu w mbridge
Rok 2025 był dla mbridge czasem świadomego wzrostu i porządkowania tego, co dla nas najważniejsze. Z jednej strony był to bardzo dobry rok biznesowy, z nowymi projektami, realnymi wynikami dla Klientów, rozwojem autorskich narzędzi i umocnieniem naszej pozycji na rynku digital marketingu. Z drugiej zaś strony, rok głębokiej pracy nad marką, Zespołem i sposobem, w jaki chcemy funkcjonować jako organizacja. Rebranding, nowe rozwiązania technologiczne, aktywna obecność w branżowych i biznesowych debatach oraz dzielenie się wiedzą były naturalnym efektem tej dojrzałości, a nie celem samym w sobie.
To był również czas relacji – długofalowych partnerstw z Klientami, otwartości na szczery feedback i wspólnego wypracowywania lepszych rozwiązań. Wzmocniliśmy Zespół nowymi osobami, daliśmy przestrzeń na rozwój i awanse, zadbaliśmy o dobrostan i poczucie wpływu. Patrząc wstecz, widzimy rok pełen decyzji, które wymagają odwagi, konsekwencji i zaufania – do ludzi, do procesu i do kierunku, który obraliśmy. Wchodzimy w kolejny rok jako jeszcze bardziej spójny, kompetentny i zaangażowany Zespół, gotowy na wyzwania, które przyniosą nasi Partnerzy i rynek. Z solidnymi fundamentami, jasną tożsamością i przekonaniem, że najlepsze projekty wciąż są przed nami.
Poznaj nasze treści
- Konsultacje (doradztwo) marketingowe: czy warto z nich korzystać? W czym mogą pomóc?
- Jak zwiększyć sprzedaż w sklepie internetowym? Przykładowe strategie
- Audyt sklepu internetowego, czyli jak sprawdzić czy Twój sklep działa na pełnych obrotach
- Generowanie leadów: jak wykorzystać kampanie leadowe?
- Reklama (promocja) sklepu internetowego: jak wypromować sklep?
- Marketing B2B – jak go (skutecznie) realizować?
- Pozyskiwanie klientów B2B – jak marketing pomaga w sprzedaży?
- Copywriting – co to jest? Na czym polega i ile kosztuje?
- Open AI wprowadza reklamy w ChatGPT
- Reklama w internecie: od czego zacząć? Jakie są możliwości w 2026?
- Analiza konkurencji: jak zrobić ją skutecznie? Czego można użyć?
- Wprowadzenie nowego produktu na rynek – jak to zrobić?
- Content marketing: co to? Jak wdrożyć skutecznie w firmie?
- Modernizacja strony internetowej: jak ją przeprowadzić?
- Audyt marketingu: dlaczego jest istotny? O czym pamiętać?
- Prowadzenie kampanii Google Ads